今年以来，枣强县司法局以社会管理创新为主线，以深化“三项重点工作”重点，积极开展社区矫正工作，积极构建“大维稳”格局，促进了全县社会事业的和谐稳定。迄今，共排查各类矛盾纠纷1224件，成功调处1210件，移交14件；接收社区矫正对象185人，其中，解除矫正45人；安置帮教刑释解教人员26名，无一人重新违法犯罪；办理各类诉讼和非诉讼案件203件，法律案件201件，办理各类公证211件，办理司法医学鉴定107件，办理法律援助案件46件，开展法制宣传教育活动20余次。
加强社区矫正队伍建设。该局从强化组织建设入手，成立了枣强县社区矫正工作领导小组，在乡镇司法所设立了社区矫正工作站，在村（居）设立了社区矫正工作小组，形成了县、乡（镇）、村（居）三级社区矫正网络体系。同时，加强了对县、乡（镇）、村（居）社区矫正工作人员的政治思想教育和业务学习培训，提高工作人员的业务素质，确保了社区矫正工作顺利开展。
加强社区矫正制度建设。一是抓规范化建设。该局研究制定了《社区矫正工作流程》、《社区矫正对象管理办法》、《社区矫正工作奖惩考核办法》等10多项制度，编印了《社区矫正资料汇编》、《社区矫正知识手册》等文件资料，建立了统一规范的矫正档案，对每一名社区服刑人员实行文本档案与电子档案并举，做到一人一档，并全部实施手机定位管理。针对不同矫正对象的罪行、家庭情况、人际关系、社会关系制定矫正方案，签订帮教协议书，规范社区矫正工作的开展。二是抓制度化建设。主要抓了审前调查、责任追究、集中教育、考核奖罚等制度建设，并加大督查力度，狠抓落实，收到了明显成效。
加强引导教育与帮扶矫正。一是注重思想矫正。采取多种形式，引导社区矫正对象知晓道德规范，遵守行为准则，熟悉法律法规，真正在思想上忏悔思过，行为上认罪服刑。二是注重法律教育。开展法律讲座，以案释法。发给社区矫正对象法律书籍和明白纸，强化法律意识。三是注重公益劳动。采取集中与分散相结合的方式，确保有劳动能力的社区矫正对象每月参加公益劳动的时间不少于8小时，增强他们的社会责任感和社会公德心。四是注重心理沟通。推心置腹地给予帮扶解困，让他们感受到社会温暖，对有困难的社区矫正对象，在落实承包地、安排就业、办理低保和小额贷款等方面给予帮助的达20余人，使他们重新树立起生活的信心。
加强社区矫正的监督管理。该局实行“四化”为目标的管理机制，即“档案管理规范化、工作任务目标化、矫正教育人性化、接收管理链条化。对社区矫正工作中有关单位履行的职责进行细化、量化，明确检查和考核标准。根据社区矫正人员的思想状况、认罪态度、接受改造的程度等不同情况，因人施策，发现问题，依法采取相关措施，避免了矛盾激化，防止了重新犯罪。(山志、建彬、春兴）